百色：搭建学习交流平台 锻造纪检监察铁军

日前，百色市纪委监委组织全体干部举办《中国共产党纪律处分条例》学习培训会，由该市纪委监委审理室主任王汝娜对修订《条例》的背景和重要意义、基本框架和主旨要义、需要重点把握的若干问题及如何切实抓好贯彻执行进行全面解读，为全体干部送上一堂深刻的纪法教育课。

近年来，百色市纪委监委始终坚持以高标准严要求锻造过硬队伍，注重搭建学习交流平台，以学铸魂、以学促干，推动纪检监察干部不断锤炼过硬政治素质、涵养担当实干作风、练就精深业务能力，着力锻造高素质专业化纪检监察铁军，为纪检监察工作高质量发展赋能增效。

以学提能促干，该市纪委监委坚持以学习教育为先导，围绕政治理论、纪法政策、法律法规、监督检查、审查调查等方面知识，以“朗朗书院”培训品牌为载体，常态化依托“书记讲堂”、“主任课堂”、“干部讲堂”等平台，分层分类开展多形式的学习培训活动，通过集体学、交流研讨学、辅导讲座学，强化纪检监察干部的理论学习、纪法教育、业务培训，不断提高综合素质和专业能力。

坚持把基层一线作为培养锻炼干部的主阵地，该市纪委监委结合蹲点督导、下沉调研、“一线墩苗”等工作，采取“走出去”的学习模式，推动纪检监察干部扑下身子、沉到一线，向基层学、向群众学、向实践学，并在实践中壮筋骨、长才干、转作风。同时，结合以案代训、以干代训、轮岗锻炼、跟班学习等方式，强化对干部的实践锻炼和业务训练，推动纪检监察干部在监督执纪一线“练兵场”练就履职本领，扎牢干事创业底子。

同时，该市坚持“纪检监察工作开展到哪里，党建工作就覆盖到哪里”，通过深化“党建+”模式，实现党建与业务深度融合、同频共振，促使纪检监察干部在集体“政治生日”、党建联建共建、革命传统教育、榜样教育等党建活动中，拓展学习交流沟通的渠道和途径，促使纪检监察干部进一步提升党性修养，强化身份意识、宗旨意识和责任意识，增强做好纪检监察工作的责任感和使命感，激发干事创业的强劲动力。（百色市纪委监委）